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提高生产技能 现场岗位培训
发布时间： 2013-05-09 作者： 来源：
提高生产技能 现场岗位培训
市水务公司在供水高峰来临前，组织安排对各岗位进行技能培训活动，并根据岗位特点，探索培训方法，以提高在岗员工的业务知识、服务态度和专业技能，为特大城市建设提供优质专业高效的供水服务。
公司各部门也根据部门特点，相应地安排培训活动。如河西水厂根据制水生产特点，结合公司2013年员工岗位培训总体要求，及未来人才需要、厂部的生产实际情况，成立了有关设备、安全、维修人员组成的岗位培训小组，自4月18日开始，对河西水厂司泵和净化两大工种进行2013年度岗位培训。
培训小组以实际作业现场为课堂，培训环境与工作环境一致，使培训的员工尽快进入角色；内容有针对性，突出岗位干什么学什么，缺什么补什么，重点讲解标准化操作、应急处理，以及安全生产知识，旨在提高生产人员的实践操作水平和应急处理能力；鼓励员工之间相互交流经验和体会，并对员工的提问给予现场答疑解惑。